郑州市轨道交通有限公司是2008年2月22日经郑州市人民政府批准成立的国有企业,主要负责郑州市轨道交通项目的工程投融资、建设、运营和沿线资源开发工作截至目前,公司运营3条线路(1号线、2号线一期及城郊铁路一期),约94公里;根据郑州市“十三五”轨道交通发展需要,郑州市轨道交通有限公司拟招聘2018届订单生,具体招聘岗位、专业、资格条件等要求如下:
一、招聘岗位及专业
15vip太阳集团 |
岗位 |
主要工作内容 |
招聘专业 |
郑州电力高等专科学院 |
电客车司机 |
负责电客车驾驶任务,为乘客提供优质服务 |
电气自动化技术、电力系统继电保护与自动化技术、机电一体化技术、机械制造与自动化 |
车辆检修岗 |
负责电客车的日常维护、生产检修和故障处理 |
电气自动化技术、机电一体化技术、机械制造与自动化 |
供电检修岗 |
负责变电系统、接触网等设备的日常维护、生产检修和故障处理 |
电气自动化技术、供用电技术、电力系统继电保护与自动化技术、高压输配电线路施工运行与维护 |
信号检修岗 |
负责信号设备的日常维护、生产检修和故障处理 |
计算机网络技术 |
通信检修岗 |
负责通信设备的日常维护、生产检修和故障处理 |
计算机网络技术、电子信息工程技术 |
风水电检修岗 |
负责地铁运营通风空调、给排水、低压配电等设备的日常维护、生产检修和故障处理 |
供用电技术、电力系统继电保护与自动化技术、机电一体化技术、 |
屏梯检修岗 |
负责车站电扶梯、屏蔽门等设备的日常维护、生产检修和故障处理 |
机电一体化技术、机械制造与自动化 |
自动化检修岗 |
负责地铁运营综合监控、BAS、FAS等设备的日常维护、生产检修和故障处理 |
电气自动化技术、电力系统继电保护与自动化技术、机电一体化技术、机械制造与自动化、计算机网络技术、电子信息工程技术、软件技术 |
二、应聘人员基本要求
1.2018届全日制大专学历毕业生,毕业后能如期获得毕业证;
2.身高要求:电客车司机,168厘米及以上;
3.双眼矫正视力1.0以上,无色盲、色弱,无听力障碍,具备岗位要求的身体条件;
4.品行端正、遵纪守法、无违法违纪及不良行为记录;
5.党员、学生干部和获得校级及以上荣誉者优先考虑。
三、招聘流程
应聘人员按照15vip太阳集团就业网站公布和通知的面试时间参加面试,面试前进行现场资格审核,资格审核须提供以下材料:
1.身份证原件;
2.填写完整的《招聘报名表》5份;
3.成绩单原件(15vip太阳集团盖章)及复印件1份;
4.其他能够证明本人资历或能力的材料。
应聘资料须真实有效,应聘资料恕不退还。
四、聘用形式及工资待遇
招聘人员通过考核后为公司的正式员工,入职后与公司签订劳动合同。其工资福利待遇依据公司薪酬管理办法确定,缴纳五险一金。
五、应聘须知
1.应聘人员应确保本人填报信息及应聘材料的真实性,凡发现提供虚假材料的,取消其录用资格。
2.本次招聘过程中不向应聘人员收取任何费用,不举办也不委托任何机构举办任何形式的辅导培训班,请应聘人员提高警惕,谨防受骗。